Please use this identifier to cite or link to this item:
https://libr.msu.by/handle/123456789/20116Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Скалпешкина, К. В. | - |
| dc.contributor.author | Ермоленко, М. О. | - |
| dc.date.accessioned | 2022-12-13T13:13:43Z | - |
| dc.date.available | 2022-12-13T13:13:43Z | - |
| dc.date.issued | 2022 | - |
| dc.identifier.citation | Скалпешкина, К. В. Ответственность нанимателей и должностных лиц за нарушение трудового законодательства / К. В. Скалпешкина, М. О. Ермоленко // Государство и право: актуальные проблемы формирования правового сознания : сб. ст. V Междунар. науч.-практ. конф., 10 дек. 2021 г., г. Могилев / под ред. Н. В. Пантелеевой. – Могилев : МГУ имени А. А. Кулешова, 2022. – С. 26–28. | ru_RU |
| dc.identifier.isbn | 978-985-568-994-3 | - |
| dc.identifier.uri | https://libr.msu.by/handle/123456789/20116 | - |
| dc.description.abstract | Актуальность темы определяется масштабностью проблемы распространения нарушений трудового законодательства среди нанимателей и должностных лиц, а также потребностью изучения причин данного явления для успешного противодействия. Необходимо оперативное реагирование государственных органов и противодействие ненадлежащему выполнению нанимателями и должностными лицами своих обязанностей, предусмотренных Трудовым кодексом и иными нормативными правовыми актами. | ru_RU |
| dc.language.iso | other | ru_RU |
| dc.publisher | Могилевский государственный университет имени А. А. Кулешова | ru_RU |
| dc.subject | наниматель | ru_RU |
| dc.subject | трудовое законодательство | ru_RU |
| dc.title | Ответственность нанимателей и должностных лиц за нарушение трудового законодательства | ru_RU |
| dc.type | Article | ru_RU |
| Appears in Collections: | 2022 (Полный текст) | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| S 2152.pdf | 1,98 MB | Adobe PDF | ![]() View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
