Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://libr.msu.by/handle/123456789/20032
Название: | Устойчивость развития через инновации предприятий |
Авторы: | Маковская, Н. В. |
Ключевые слова: | рынок труда трудовой договор инновация работник предприятие |
Дата публикации: | 2021 |
Издательство: | МООСИПНН Н.Д.Кондратьева |
Библиографическое описание: | Маковская, Н. В. Устойчивость развития через инновации предприятий / Н. В. Маковская // Актуальные проблемы глобальных исследований: глобальное развитие и пределы роста в XXI веке : сб. ст. VII Междунар. науч. конф., 15–18 июня 2021 г. / под ред. И. В. Ильина. – М. : МООСИПНН Н.Д.Кондратьева, 2021. – С. 286–291. |
Краткий осмотр (реферат): | В статье представлены результаты исследования влияния срочных трудовых договоров на инновационную активность предприятий. Доказано, что влияния срочных трудовых договоров на инновационную активность предприятий основано на возможности обеспечения высокой функциональной гибкости рынка труда и внутреннего рынка труда предприятия. |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://libr.msu.by/handle/123456789/20032 |
ISBN: | 978-5-901640-36-4 |
Располагается в коллекциях: | Научные публикации |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
S 2080.pdf | 5,58 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.